L’Identité visuelle, ça vous parle ?

Image issue de Pixabay

Avez-vous une stratégie de communication ?
Est-ce que votre entreprise possède une identité visuelle ?

L’identité visuelle est le fait d’avoir un logo, un graphisme, une police, une couleur ou une présentation commune à chaque communication.

L’identité visuelle du LOSC par exemple, c’est le logo avec le dogue, les couleurs marine et rouge.
Avez-vous déjà parcouru leur site web ?

-> Les bannières sont en rouge
-> Les photographies ont des tonalités rouge
-> la couleur de police est majoritairement marine

Pourquoi avoir une identité visuelle ??

  • Parce-qu’un logo véhicule une symbolique
  • Parce-que les couleurs utilisées ont une signification
  • Parce-que la police employée reflète la personnalité

De ce fait, qu’attendez-vous pour mettre en place une identié visuelle ?

A disposition pour en discuter 🙂

Une nouvelle certification

J’ai le plaisir de vous annoncer que j’ai obtenu mon Titre professionnel d’𝗮𝘀𝘀𝗶𝘀𝘁𝗮𝗻𝘁𝗲 𝗱𝗲𝘀 𝗥𝗲𝘀𝘀𝗼𝘂𝗿𝗰𝗲𝘀 𝗛𝘂𝗺𝗮𝗶𝗻𝗲𝘀 🎉

Après une expérience managériale de 7 ans, cette certification est la concrétisation de mon souhait d’accompagner les entreprises dans leur gestion des ressources humaines 🤝

Montée en compétences, mutation interne, recrutement…
L’importance est que chaque salarié se sente à sa place, ait du sens dans ses réalisations pour permettre un 𝕥𝕠𝕥𝕒𝕝 𝕖́𝕡𝕒𝕟𝕠𝕦𝕚𝕤𝕤𝕖𝕞𝕖𝕟𝕥.

#rh#accompagnement#epanouissement

🔥Débat du jour 🔥

Si je vous dis BDES, PDM, LDV, PDS, PJRI, IMSV, NTIC….
Ca vous parle ? Vous comprenez ce que je raconte 🤔🤔

Saviez-vous que certains acronymes ont plusieurs significations :

↪️PAP par exemple :
– veut dire Particulier A Particulier dans le secteur immobilier
– mais aussi Plan d’Action Personnalisé dans le secteur Médico-Social

↪️ COS :
– C’est le diminutif de mon job : Chief Of Staff
– C’était aussi le nom de mon ancien service Coordination Offre de Service

↪️ CEP :
– C’est le diminutif de Conseil en Evolution Professionnel dans le secteur RH
– C’est aussi un Chargé d’Evaluation et de Prévention pour le milieu médico-social

🔵Pourquoi employons-nous constamment des acronymes dans notre quotidien ?

▶️ Par manque de temps ?
▶️ Pour perdre l’interlocuteur avec lequel on discute ? 😅

Comment pouvons-nous intégrer un nouveau collègue, un nouveau collaborateur s’il ne comprend pas ce que nous lui racontons ?🤨

#communication #integration #comprendre