Je vous parlais derniĂšrement de la communication interne et externe.
Je souhaite dĂ©velopper cet article sur la communication interne qui est, je l’avoue, pour moi la clĂ© du succĂšs.
Les personnes avec qui, j’ai eu l’occasion de travailler, ne seront pas Ă©tonnĂ©es de la suite đŻ.
Un dirigeant s’investit forcĂ©ment dans son entreprise puisque c’est son « bĂ©bé ».
âł Comment obtenir ce mĂȘme investissement de la part de ses salariĂ©s đ§ đ§
Un salariĂ© s’investit dĂšs lors qu’il s’Ă©panouit dans son travail.
Alors, comment faire pour qu’il s’Ă©panouisse âïž
- Il doit se sentir respecté
- Il doit recevoir de la reconnaissance pour son investissement
- Il doit ĂȘtre stimulĂ© dans ses rĂ©flexions
- Il doit ĂȘtre Ă©coutĂ©
Selon les derniÚres statistiques de Statista (17 avril 2022) sur un échantillon de 17 852 personnes interrogées, seul 54% des français disent aimer leur travail.
https://fr.statista.com/statistiques/1308935/opinion-francais-appreciation-travail/